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羅成甲調研指導市房(fáng)地産經營有(yǒu)限公司全面從嚴治黨工作(zuò)
羅成甲調研指導市房(fáng)地産經營有(yǒu)限公司全面從嚴治黨工作(zuò)
[ 上(shàng)傳單位:廣元投發集團    發布時(shí)間(jiān):2020/10/20    錄入:admin ]

羅成甲調研指導市房(fáng)地産經營有(yǒu)限公司

全面從嚴治黨工作(zuò) 

10月19日上(shàng)午,市國資委黨委書(shū)記、主任羅成甲到市房(fáng)地産經營有(yǒu)限公司調研指導全面從嚴治黨工作(zuò)。市紀委監委駐市國資委紀檢監察組組長、黨委委員馬文獻陪同調研,市投資集團紀委書(shū)記李傑、市房(fáng)地産經營有(yǒu)限公司黨總支班子成員參加調研會(huì)。

羅成甲一行(xíng)聽(tīng)取了房(fáng)産公司落實全面從嚴治黨主體(tǐ)責任情況彙報,查看了公司全面從嚴治黨相關資料,提出了具體(tǐ)的指導意見。

羅成甲強調:一要提高(gāo)政治站(zhàn)位,加強黨對國有(yǒu)企業的領導。把黨的領導融入公司治理(lǐ)各環節,嚴格落實黨組織研究討(tǎo)論是董事會(huì)、經理(lǐ)層決策重大(dà)問題的前置程序,推動“三重一大(dà)”決策制(zhì)度落到實處;二要建立現代企業制(zhì)度,促進企業快速發展。注重制(zhì)度建設,推進各項制(zhì)度健全完善、落地見效,不僅要完成好政府交辦的工作(zuò),還(hái)要謀劃企業的發展壯大(dà),嚴把選人(rén)用人(rén)程序,建立幹部能上(shàng)能下、員工能進能出、薪酬能高(gāo)能低(dī)的市場(chǎng)化機制(zhì)三要重視(shì)意識形态工作(zuò)。定期分析研判意識形态領域和(hé)政治生(shēng)态情況,牢牢把握正确的政治方向,把意識形态工作(zuò)納入日常學習內(nèi)容,切實抓好幹部職工思想教育,提高(gāo)對錯誤思想的辨析和(hé)抵制(zhì);四要持續抓好黨風廉政建設。以案說法,以案促改,深刻汲取“何磊案”教訓,加強巡察、檢查問題的整改落實,避免問題再現。 


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